MéritoPro
🏛️ Concurso PGN 2026 · 2.824 vacantes · salarios hasta $41M

Dominas la normativa. La pregunta es si tu preparación está a la altura del concurso.

0DÍAS

días para llegar al examen con ventaja

El portal de la UdeA abre el 1 de junio. La mayoría se inscribe sin medir su nivel — y ahí ya perdió. Tú no.

Diagnóstico institucional de 40 ítems calibrados con la estructura oficial de la convocatoria — Tipo I, II, III y comportamentales del Decreto 815 de 2018. En 30 minutos obtienes tu Índice de Preparación con la brecha exacta hacia el 65% eliminatorio. Acceso inmediato. Sin tarjeta. Sin trámites.

2.824

Vacantes disponibles

40

Preguntas diagnóstico

30 min

Tiempo estimado

Gratis

Sin compromiso

Empieza por saber dónde estás

30 minutos. 40 preguntas oficiales. Tu Índice de Preparación por escrito.

Sin tarjeta · 40 preguntas oficiales · Resultados al instante

No estudias más. Estudias mejor.

Llevas años aplicando normativa o trabajando en lo público — la teoría no es el problema. El problema es dominar la forma en que la convocatoria la evalúa y mantenerla viva los meses que faltan hasta la prueba.

🧠

Pensar, no subrayar

Resuelves casos como los que caen en la prueba. Subrayar el código se le olvida en una semana. Pensarlo se queda fijo — la diferencia entre un litigante y un memorista.

🔄

Curva del olvido controlada

El cerebro pierde el 90% de lo estudiado en 7 días. Por eso quien estudia "el día anterior" se quema en la prueba. Aquí repasas lo que estás a punto de olvidar — justo antes.

🎯

Calibrado a tu cargo real

Si vas por Procurador Judicial, practicas casos de intervención judicial. Si vas por Profesional Universitario, los tuyos. Cada cargo tiene su Manual de Funciones — nosotros lo conocemos.

📊

Tu Índice de Preparación

Cada día observas tu porcentaje desplazarse. Sin medallas ni indicadores cosméticos: el dato exacto de tu avance y de la brecha hacia el 65% eliminatorio.

Cifras del concurso PGN 2026

Lo que está en juego, en números reales

Sin estimaciones infladas. Datos oficiales de la Resolución 076 y el Decreto 313 de 2026.

2.824

Vacantes definitivas

Resolución 076 de 2026 PGN

70%

Peso conocimientos

Nivel profesional/asesor — Art. 18 Res. 076

65%

Mínimo eliminatorio

Prueba de conocimientos, Res. 076

$41M

Salario máximo

Procurador Delegado (Decreto 313 de 2026)

Aspirantes que ya midieron su nivel

Casos tipo de personas como tú

Tres perfiles representativos de aspirantes al concurso PGN 2026. ¿Te reconoces?

Aspira a Procurador Judicial I

Abogada con 8 años en provisionalidad

"Aplico derecho disciplinario todos los días en mi entidad, pero el examen tiene una estructura distinta. Las preguntas Tipo III me restaban puntos sin razón aparente."

Resultado: Avanzó del 38% al 53% en 14 días enfocándose en módulo disciplinario y constitucional, con 30 minutos diarios de práctica activa.

Aspira a Profesional Universitario

Técnico administrativo, sector público 5 años

"Tengo la experiencia operativa. La dificultad estaba en el formato escrito: no es lo que se sabe, es cómo se evalúa lo que se sabe."

Resultado: Subió del 42% al 56% en 14 días. La pieza decisiva: las píldoras de repaso por Telegram en sus minutos libres del día.

Aspira a Procurador Judicial II

Abogado litigante privado, 12 años

"Toda mi trayectoria ha sido en el sector privado. La normativa la domino; lo que no conocía era la estructura específica de la convocatoria."

Resultado: Inició en 56% — base normativa sólida. Llegó al 72% en 14 días orientado a comportamentales del Decreto 815 de 2018.

Perfiles representativos basados en arquetipos reales de aspirantes a concursos PGN/CNSC. Las cifras de progreso son consistentes con la curva de aprendizaje del método SM-2 aplicado consistentemente. Cuando tengamos resultados verificables del concurso 2026, los publicaremos con permiso explícito de los aspirantes.

"El ingreso y la permanencia en los empleos de carrera administrativa se hará exclusivamente con base en el mérito."

Ley 909 de 2004, Art. 27

"Cumplir con diligencia, eficiencia e imparcialidad el servicio que le sea encomendado."

Ley 1952 de 2019, Art. 38, Numeral 2 — Código General Disciplinario

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40 preguntas oficiales · 30 minutos · Sin tarjeta

Preguntas frecuentes

Lo que más nos preguntan

Diagnóstico oficial de 40 preguntas, acceso a 4.500+ preguntas Tipo I, II, III y comportamentales generadas con corpus legal verificado, algoritmo SM-2 que decide qué repasar cada día, bucle diario por Telegram, métrica semanal de probabilidad de aprobar y citación normativa exacta en cada explicación. Acceso desde la compra hasta 30 días después del examen.

¿Tienes otra pregunta? Escríbenos a soporte@meritopro.co

Información oficial del concurso PGN 2026

¿Qué es el concurso de méritos PGN 2026?

Es el proceso de selección abierto convocado por la Procuraduría General de la Nación mediante la Resolución 076 del 24 de marzo de 2026, modificada por la Resolución 108 del 23 de abril de 2026. Ofrece 2.824 vacantes definitivas distribuidas en 291 convocatorias, agrupadas por nivel jerárquico (asesor, profesional, técnico, administrativo y operativo). El concurso es operado por la Universidad de Antioquia.

Fechas críticas y cronograma

Las inscripciones al concurso PGN se realizan del 1 al 12 de junio de 2026 en el portal habilitado por la Universidad de Antioquia. La PGN no concede prórroga después de las 16:00 hora Colombia del último día. Tras el cierre se publican las fechas de aplicación de pruebas, consolidación de listas de elegibles y posesión.

Pruebas y ponderación

Nivel profesional, asesor y ejecutivo: conocimientos 70% (eliminatoria, mínimo 65%), comportamentales 20%, antecedentes 10%. Nivel técnico, administrativo y operativo: conocimientos 60% (eliminatoria, mínimo 65%), comportamentales 20%, antecedentes 20%. La prueba de conocimientos evalúa cuatro tipos de pregunta: Tipo I (selección múltiple única), Tipo II (afirmaciones combinadas), Tipo III (afirmación-razón) y comportamentales tipo Likert basadas en el Decreto 815 de 2018.

Normativa que se evalúa

Los temarios giran en torno a la Constitución Política de Colombia, la Ley 1952 de 2019 (Código General Disciplinario), el Decreto Ley 262 de 2000 (estructura y funciones de la PGN), la Ley 909 de 2004 (carrera administrativa), la Ley 1437 de 2011 (CPACA), la Ley 80 de 1993 (contratación estatal), la Ley 1712 de 2014 (transparencia), el Decreto 2591 de 1991 (acción de tutela), la Ley 594 de 2000 (gestión documental), y el Código de Integridad del servicio público colombiano.

Cargos convocados (no exhaustivo)

Procurador Judicial I, Procurador Judicial II, Profesional Universitario, Coordinador Administrativo, Asesor, Jefe de División, Técnico Investigador, Sustanciador, Técnico Administrativo, Secretario Ejecutivo, Auxiliar Administrativo, Oficinista, Conductor, Citador, Auxiliar de Servicios Generales, entre otros. Los salarios se rigen por el Decreto 313 de 2026 con incremento del 7% retroactivo a enero, y oscilan entre $2 millones (operativo) y $41 millones (Procurador Delegado).

Fuentes oficiales

El concurso se gana en los meses anteriores, no el día del examen.

2.824 vacantes definitivas. Inscripciones del 1 al 12 de junio de 2026. Si vienes de provisionalidad o de litigar privado, pasarte a carrera con un cargo profesional ($7M-$10M de base) o asesor ($16M-$21M) cambia tu vida fija. Pero la lista de elegibles se hace con los que llegaron preparados — no con los que llegaron a probar suerte.

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